Resultaten voor cao gehandicaptenzorg 2017

cao gehandicaptenzorg 2017
CAO VGN. Search 2. Menu.
Zorgverlof Rijksoverheid.nl.
Werknemers en broers, zussen, grootouders, kleinkinderen, huisgenoten en bekenden hebben recht op zorgverlof. Bijvoorbeeld om hun zieke kind, partner of ouder zorg te geven die nodig is. Of te ondersteunen als zij hulpbehoevend zijn. Wet arbeid en zorg Wetten.overheid.nl. Arbeidsovereenkomst en cao.
Cao Gehandicaptenzorg Landelijke vereniging van Artsen in Dienstverband.
Over de Cao Gehandicaptenzorg. 1 januari 2017 tot en met 31 maart 2019. Per 1 oktober 2017 worden de schaalbedragen structureel verhoogd met 13%, per 1 juni 2018 met 21%, en per 1 januari 2019 nog eens met 05%. In december 2017 ontvangen alle werknemers die op 1 december in dienst zijn, een eenmalige uitkering van 08%, van het verdiende salaris in het jaar 2017.
Rechterlijke uitspraak over ORT tijdens vakantiedagen Flexmarkt.
Door redactieflexmarkt op 14 juni 2017 Flexwerkers. Hoe er exact omgegaan moet worden met onregelmatigheidstoeslag ORT over vakantiedagen, zeker voor flexkrachten, geeft de nodige hersenbrekens. Met de uitspraak van de kantonrechter in Zeeland is er weer meer duidelijk geworden. De werknemer is werkzaam in de zorgsector en werkte de meest uiteenlopende diensten, waarop ORT van toepassing is. Op deze werknemer is de cao Gehandicaptenzorg van toepassing.
Wat ga je verdienen en cao's' Zorg en Welzijn Plein.
Voor vergelijkbare functies kun je uitgaan van een vergelijkbaar salaris. Hoe zit het met onregelmatigheidstoeslag? Op onregelmatige uren komt er een toeslag op het salaris, in de CAO staat wanneer dat precies van toepassing is en hoeveel % de toeslag is.
Zelfwerkgeverschap en CAO gehandicaptenzorg Per Saldo.
Resultaten Meldactie Verkiezingen 2017. Vacature Medewerker Belangenbehartiging en Beleid. ALV 8 oktober 2016. Meldpunt Juiste Loket. Adres en Routebeschrijving. Algemene nuttige contacten. Het Nationale Zorgnummer. Klachten over de SVB. INLOGGEN WORD LID! De belangenvereniging van mensen met een persoonsgebonden budget. Wat doet Per Saldo Wonen. Zelfwerkgeverschap en CAO gehandicaptenzorg. Zelfwerkgeverschap en CAO gehandicaptenzorg.
Gehandicaptenzorg Vakvereniging CNV Zorg Welzijn.
CAO gehandicaptenzorg ZW 2016-2017. CAO Gehandicaptenzorg 2014-2015. Download sociale plannen. 2018-04-11 Sociaal Plan 2016-2017 Verlenging tot 1-1-2019. Getekend Doorlopend Sociaal Plan 2018 Frion CNV FBZ NU91. Getekend SP Oro 2017-2018. Getekend Sociaal Plan Kentalis Zorg looptijd 20180301 tot 20190301DEF. Getekend Sociaal plan Ambiq 1 oktober 2017 tm 30 september 2019.
Vergoeding contributie door werkgever VGVZ.
Vraag na welke regelingen uw werkgever hierover heeft vastgesteld. Gehandicaptenzorg: De cao 2016 vermeldt dat de werknemer die lid is van een bij de FBZ aangesloten beroepsvereniging, zoals VGVZ, een jaarlijkse bijdrage in contributie ontvangt van ten minste 75% tot maximaal 85 bruto. Op 2 juni 2016 is door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid besloten dit artikel te schrappen. In huidige onderhandelingen over de cao 2017 wordt bekeken of de contributie voor beroepsverenigingen in aanmerking komt voor indexatie.
Akkoord over nieuwe cao gehandicaptenzorg Actueel Skipr.
9 juni 2017. 6034 keer gelezen. Medewerkers in de gehandicaptenzorg krijgen er 47, procent meer loon bij. Ook komt er een ruime vergoeding voor de niet ontvangen onregelmatigheidstoeslag ORT tijdens de vakantie. Dat staat in de nieuwe cao die door de vakbonden en werkgevers is afgesproken voor de 158.000 medewerkers.
Arbeidsvoorwaarden Amerpoort: meer dan CAO Gehandicaptenzorg.
Daarnaast stimuleert Amerpoort gezondheid en welzijn van medewerkers o.a. door het aanbieden van een gratis Cultuurlidmaatschap CultuurWerkt! en een Meerkeuzesyteem Arbeidsvoorwaarden MKA, waardoor je als medewerker zelf mag kiezen hoe jouw secundaire arbeidsvoorwaarden samengesteld zijn. Onze arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de CAO Gehandicaptenzorg.

Contacteer ons