Meer resultaten voor ggz cao salaris

ggz cao salaris
Bruto / netto salaris berekenen.
Het effect op je loon door een andere baan, een loonsverhoging of een auto van de zaak, je ziet het direct. Salaris berekenen op mobiel. Benieuwd naar jouw netto salaris in 2018? Ga daarvoor naar deze pagina op je PC of tablet.
Altrecht Altrecht.
De arbeidsvoorwaarden van Altrecht zijn gebaseerd op de CAO GGz. Met het salaris van de maand mei wordt ook vakantiegeld uitgekeerd. Tegelijk met het salaris in december keert Altrecht een eindejaarsuitkering uit. Altrecht heeft een meerkeuzesysteem waardoor secundaire arbeidsvoorwaarden extra gunstig worden.
ZorgnetLimburg Leerlingsalarissen ZorgnetLimburg.nl.
Hieronder vind je een overzicht van de leerlingsalarissen voor zover die op dit moment bekend zijn. Indien het leerling salaris lager is dan het geldende minimumjeugdloon, dan wordt het minimumjeugdloon toegekend. Alle genoemde bedragen zijn bruto. Aan onderstaande bedragen kunnen geen rechten worden ontleend en zijn onder voorbehoud. BVP Beroeps Voorbereidende Periode. Vergoeding BVP volgens CAO Ziekenhuizen per 01/06/2016. Bruto leerlingsalaris per leerjaar voor de reguliere opleiding niveau 3 t/m 5. Tijdens de BVP. ontvang je een bedrag a 97% van het minimum. Vergoeding BVP volgens CAO VVT per 01/01/2015. Bruto leerlingsalaris per leerjaar voor de reguliere opleiding niveau 2. Tijdens de BVP. bruto per maand. Vergoeding BVP volgens CAO VVT per 01/01/2015. Bruto leerlingsalaris per leerjaar voor de reguliere opleiding niveau 3 t/m 5. Tijdens de BVP. ontvang je 347., bruto per maand. Vergoeding BVP volgens CAO GHZ per 01/10/2014. Bruto leerlingsalaris per leerjaar voor de reguliere opleiding niveau 3 t/m 5. Tijdens de BVP. ontvang je een. bedrag ter hoogte. van het inimum. Vergoeding BVP volgens CAO GGZ per 01/07/2016.
Online loonberekening bruto netto salaris berekenen ADP.
ADP Nederland BV is ingeschreven in het Handelsregister onder dossiernummer 24098777 ADP, het ADP logo en Always Designing for People zijn geregistreerde handelsmerken van ADP, LLC in de Verenigde Staten en andere landen. Alle overige merken zijn het eigendom van hun respectievelijke eigenaren.
Cobouw trends, innovaties en ontwikkelingen in de bouw.
Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid. Vakmedianet gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en af te stemmen op uw vakmatige interesse. Meer informatie over het gebruik van cookies.
Ggz salaris vacatures NationaleVacaturebank.nl.
18 dagen geleden geplaatst 40 uur WO Arts GGZ. Wij bieden een goed salaris volgens de betreffende cao. Als arts binnen de GGZ heb je affiniteit met de doelgroep ernstige Wil jij je verder ontwikkelen als arts binnen de GGZ.
Functieomschrijving GZ-psycholoog bkv.jobs. BKV. Open menu. BKV. BKV. BKV. BKV. BKV.
Het salaris van een Gz-psycholoog. Het salaris loon van een gz-psycholoog ligt tussen de 3.265, en 5.130, per maand. De salarissen zijn afhankelijk van de cao salarisschalen. Zelfstandig gz-psychologen bepalen zelf hun tarief. Vacature: Gz-psycholoog psychotische stoornis en lvb / psychiatrie.
arbeidsvoorwaarden GGz Centraal.
GGz Centraal valt onder de CAO GGZ. Leerlingen ontvangen tijdens de zogenaamde BVP beroepsvoorbereidende periode een vergoeding. Er is dan sprake van een leerovereenkomst. Deze vergoeding is gebaseerd op het wettelijk minimum jeugdloon. Dit is een bruto bedrag waarop geen loonbelasting en sociale verzekeringspremies worden ingehouden. Tijdens de periodes met een leerarbeidsovereenkomst ontvangt u salaris.
GGZ.
De partijen bij de cao Geestelijke Gezondheidszorg GGZ hebben op 24 mei 2017 een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe cao. In dit signaal vindt u de belangrijkste afspraken uit dit resultaat op een rij. De cao krijgt een looptijd van 27 maanden, te weten van 1 maart 2017 tot en met 31 mei 2019. Gedurende de looptijd worden de salarisschalen en salarissen als volgt verhoogd.: Per 1 juli 2017 135%., Per 1 juli 2018 16%., De eindejaarsuitkering wordt verhoogd naar een volledige 13e maand, en wel als volgt.: Per 1 december 2017 met 03%, van 775%, naar 805%., Per 1 december 2018 met 028%, van 805%, naar 833%, is volledige 13e maand. Naast de structurele loonsverhoging ontvangen de werknemers twee keer een eenmalige uitkering. Deze eenmalige uitkering wordt berekend over het geldende salaris op 1 oktober van het betreffende jaar.
Verdien ik wel genoeg? Basispsycholoog, 2.114 euro bruto 24 uur Intermediair.
Het door jou geclaimde salaris laatste trede van de b-schaal lijkt me in deze situatie dan ook niet passend. Daarvoor kom je pas in aanmerking als GZ-psycholoog met een maximum aan ervaring en bij voldoende functioneren. Wel kun je wellicht onderhandelen over een hogere trede in de a-schaal van functiegroep 60. Maar ik kan mij voorstellen dat de werkgever met de OR in algemene zin heeft afgesproken dat de overgang naar de nieuwe CAO GGZ budgettair neutraal moet verlopen, in verband met de betaalbaarheid voor de organisatie vandaar waarschijnlijk ook de afspraak over de horizontale" inschaling.

Contacteer ons