Meer resultaten voor cao ggz ort

cao ggz ort
CAO geestelijke gezondheidszorg GGZ akkoord 2017-2019.
De CAO partijen hebben een onderhandelaarsakkoord bereikt over een nieuwe CAO voor de geestelijke gezondheidszorg CAO GGZ met een looptijd van 27 maanden. Het resultaat zal voorgelegd worden aan de achterban. 1 maart 2017 t/m 31 mei 2019. 01-07-2017: 135%, verhoging schaalsalarissen.
Cao Ziekenhuizen in de App Store.
Waar blijft de 2017 versie? De cao 2017-2018 is al klaar en in gebruik maar de app blijft op de cao van 2014-2016 hangen. De laatste update is voor de rekentool voor oude cao. Graag echt updaten naar de nieuwste cao.
Onderhandelingsakkoord CAO GGZ 2017-2019 Loonwijzer.nl.
Bij de vaststelling van deze financiƫle tegemoetkoming wordt zo veel mogelijk aangesloten bij het verdiende ORT-bedrag in een bepaald kalenderjaar. Onderhandelaarsakkoord CAO GGZ 2017-2019 24-05-17. Bron: GGZ Nederland, 24 mei 2017 via CAOWijzer.com altijd de juiste inlenersbeloning. Val je onder een CAO?
Werken met Kerst en Oud Nieuw: dit zijn de regels.
Of je een toeslag bovenop je normale salaris krijgt, is ook afhankelijk van de CAO waar je onder valt. Een CAO komt tot stand door onderhandelingen tussen vakbonden en werkgeversorganisaties. Ze kunnen voor een groot bedrijf gelden of voor de hele sector.
Cao GGZ feestdagen compensatie HRbase grootste HR netwerk van Nederland.
Nu zo rond de feestdagen even de volgende vraag. Wij stappen over naar de CAO GGZ en ik kreeg de vraag of een medewerker buiten ORT recht heeft op een compensatiedag wanneer er gewerkt wordt op een feestdag. Helaas nog geen lid van GGZ Nederland anders had ik de vraag daar gesteld.
NU'91' ORT Succes.
Tot en met 1996 kreeg je altijd TOD over verlofuren. Van 1997 tot en met 2015 kreeg je geen TOD meer over verlofuren, maar als compensatie kreeg je een hoger percentage TOD. ORT cao GGZ. Sinds 1 juli 2015 krijg je automatisch ORT uitgekeerd over verlofuren.
Afbouwregeling voor onregelmatigheidstoeslag.
Overleg cao Ziekenhuizen vordert. App Beroepscode VV nu gratis te downloaden. Nabetaling ORT in de VVT. CAO onderhandelingen Gehandicaptenzorg gestart. Veiligheid OK onder druk door tekort operatieassistenten. Cao-overleg GGZ van start. Onderhandelingen Cao Gehandicaptenzorg gestart. Update onderhandelingen nieuwe Cao Jeugdzorg.
Recht op onregelmatigheidstoeslag bij ziekte en vakantie.
De vraag is daarbij of de CAO in strijd is met de wet, en voor wat betreft de vordering tot doorbetaling tijdens vakantie ook of sprake is van strijd met een Europese Richtlijn. Het gerechtshof stelt vast dat tijdens ziekte op grond van de wet recht bestaat op doorbetaling van 70% van het naar tijdsruimte vastgestelde loon en dat afwijking bij CAO niet is toegelaten.
Akkoord cao Ziekenhuizen en cao GGZ bereikt NAPA.
Medewerkers die tussen 1 januari 2012 en 1 januari 2015 op onregelmatige tijdstippen hebben gewerkt, krijgen een eenmalige uitkering ter compensatie van mogelijk ten onrechte niet uitgekeerde onregelmatigheidstoeslag ORT over vakantie-uren. Die uitkering bedraagt 83%, van de daadwerkelijk verdiende onregelmatigheidstoeslag in de jaren 2012, 2013 en 2014. Werkte u gedurende deze jaren bij een andere werkgever, dan moet uw toenmalige werkgever dit vergoeden. Maak hier zelf werk van! De nieuwe Cao GGZ loopt van 1 maart 2017 tot 1 juni 2019.
Akkoord over cao ggz Zorgvisie.
Login of Maak een account aan. In de nieuwe cao is onder meer afgesproken dat werknemers in de ggz twee keer een loonsverhoging krijgen: in 2017 stijgt het loon met 135, procent en in 2018 komt daar nog 16, procent bij.

Contacteer ons